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IHR BLICK
IN EINE 
ERFOLGREICHE ZUKUNFT!

Ressortleitung (w/m/d) Unternehmensentwicklung und Projektmanagement

STELLENBESCHREIBUNG

Um uns den zunehmenden wirtschaftlichen Herausforderungen im Gesundheitswesen zu stellen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Ressortleitung (w/m/d) für die Unternehmensentwicklung und das Projektmanagement.

IHR PROFIL

  • Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches, gesundheitsökonomisches Studium ganzheitliches Managementstudium, alternativ medizinisches Studium mit entsprechender nachgewiesener Tätigkeit in diesem Bereich
  • Langjährige Erfahrung im öffentlichen Dienst und Krankenhausbereich mit Nachweis einer gehobenen Führungsposition
  • Qualifikation und Erfahrung in der Steuerung von Projekten bzw. eines Multiprojektmanagements und den dazugehörigen Controlling- und Berichtstools
  • Erfahrung in der Umsetzung von Changeprozessen, deren Kommunikation inkl. der benötigten Qualifikationen, idealerweise Kenntnisse im Qualitätsmanagement
  • Erfahrungen im Aufbau schulischer Ausbildungswege oder hochschulischer Studiengänge
  • Fachliche und soziale Kompetenz mit Belastbarkeit und Flexibilität
  • Kommunikative Fähigkeiten mit vernetztem Denken

IHRE AUFGABEN

  • Sie führen das Ressort Unternehmensentwicklung und Projektmanagement mit derzeit 17 Mitarbeitern und den drei Bereichen Kommunikation und Marketing, Unternehmenscontrolling und Prozess- und Organisationsgestaltung.
  • Im Rahmen des Bereichs Kommunikation und Marketing sind Sie auch für das Personalmarketing zuständig. Hier unterstützen Sie mit entsprechenden Konzepten im Bereich des Recruitings die Abteilung Personalmanagement.
  • Sie begleiten aktiv Changeprozesse im Unternehmen und integrieren in diesem Zusammenhang neue Aufgabenbereiche in den Betrieb. Sie sind in der Weiterentwicklung des Standortes Deggendorf als MCN Klinik involviert.
  • Im Rahmen der Prozess- und Organisationsgestaltung ist Ihnen auch der Bereich Unternehmenskultur mit u.a. der Feedbackkultur und dem betrieblichen Gesundheitsmanagement incl. Arbeitssicherheit zugeordnet.
  • Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit ist die Unterstützung der Ressorts Finanzen und Infrastruktur sowie Medizin und Pflege, Veränderungsprozesse zu gestalten und maßgeschneiderte Konzepte zu entwickeln, um der neuen Gesundheitsreform gewachsen zu sein.
  • Sie verantworten die strategische Weiterentwicklung und Konzepterstellung im Sinne einer Matrixorganisation. In diesem Zusammenhang entwickeln Sie Umsetzungskonzepte und kontrollieren deren Erfolge.

WIR BIETEN

  • Leistungsgerechte Vergütung im Rahmen eines außertariflichen Vertrages
  • Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen Unternehmen der Gesundheitsbranche
  • Eigenverantwortliche und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeit in einem kollegialen, motivierten und kreativen Team
  • Strukturierte Einarbeitung und gezielte Personalentwicklung

WORAUF SIE SICH AUSSERDEM FREUEN KÖNNEN

  • Corporate Benefits mit vielen Vergünstigungen bei regionalen und überregionalen Anbietern
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit attraktiven Fitnessangeboten
  • Gemeinsame Erlebnisse bei betrieblichen Feiern, Teambuildingmaßnahmen und diversen Veranstaltungen
  • Vergünstigte Kinderbetreuung in der Kinderkrippe an der Betriebsstätte Deggendorf
  • Attraktiver, familienfreundlicher Klinikstandort mit vielen Freizeitmöglichkeiten in der Region

Bei ersten Fragen zur Position stehen Ihnen gerne der Vorstand Frau Dr. Inge Wolff unter 0991/380-1103 und Frau Bauer-Wanninger, Recht und Compliance, unter 0991/380-1221 zu Verfügung. Ihre Bewerbung senden Sie bitte bis zum 23.06.2024 bevorzugt über unser Online Portal. Bei Nutzung anderer Bewerbungswege bitten wir um Angabe der Kennziffer A-01-90124-2024-02.


FACHBEREICH

Verwaltung

VERTRAGSART

Voll- oder Teilzeit

EINTRITTSDATUM

ab sofort

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